【全院认真学习“十九大精神”】为创建团结、创新、规范、节约、用心的五位一体现代化医院而奋斗
发布时间：2019-12-27 09:55:24
本文来源：阜康医疗
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2017年11月2日晚上7点西藏阜康医疗股份公司在香格里拉酒店召开员工大会，旨在学习十九大精神和共商如何将阜康打造成一家团结、创新、规范、节约、用心五位一体的现代化医院。
●公司领导与阿里包虫病筛查医疗队合影
党委书记王斌、副书记陈彬、总院长孙贵林、院长敖德秀、院长阿旺建才、院长刘连福、院长欧珠罗布、李君等领导和集团员工参加了本次会议。会议由总院长孙贵林主持。
●阜康包虫病筛查医疗队载誉而归
大会首先表彰了前往阿里地区进行包虫病筛查攻坚战的我院医疗队。他们经过38天的鏖战，医疗队不畏环境艰苦，不畏任务艰巨，总计筛查5035人，共筛查出阳性63例，疑似27例，超额圆满完成任务。他们的工作得到了各级领导一致肯定，当地群众的热烈拥护，完美诠释了阜康"树医药行业之典范，全力服务于老百姓”的理念，是我们所有阜康人学习的榜样。
提高服务质量
让阜康再次成为西藏医药行业的标杆
会上王斌董事长结合医院目前服务质量下降的现状，指出这类问题主要是个别院领导和科主任、护士长、班组长的团队思想、大局意识出现了问题。个别人还停留在小我的人生格局，为人处事还以个人喜好为价值标准，并没有把患者、单位、行业道德利益放在首位。在经过十八大洗礼后还没有清除积习，还在搞小圈子、拉山头文化，把单位对个人的信任变成自己的拉人阻事的权利，在自己的权利范围内阻碍行业及医院的健康发展！在十九大胜利召开之后个人的思想觉悟还没自我学习提升！
●党委书记王斌同志发表讲话
"现在整个中国都已融入世界发展的快车道，中国价值已被越来越多的国家认可。习近平主席提出的四个全面、五位一体、人类命运共同体也得到越来越多人的拥戴。而我们个别员工还停留在有谁罩着我，跟着谁混保平安的落后思想！现在我们唯有团结一致、勇于创新、规范管理、厉行节约及用心服务的思想才能在激烈的医药行业闯出阜康的一片天地。现在企业准备上市，大家必须严格按照上市企业的要求做到自律，规范服务接受社会大众的监督！因为大家那怕不好的一言一行都会影响阜康的上市工作！从阜康过去发现的问题来看，这些问题的出现，主要是我王斌的问题，我以前只要求大家要做什么没告诉大家怎么做才符合阜康的核心价值观，缺少必要的岗前培训。以后要加强德育和治理能力的培训，只有这样才能形成院领导服务科主任，科主任服务科员，行政后勤服务医技护临床一线，一线员工服务患者的思想，主动提高服务意识和水平彻底告别生、硬、冷的服务态度！让阜康再次成为西藏医药行业的标杆。”王斌说。
前进中的阜康医院
为进入资本市场做积极准备
会议指出今年是一个转折、改变和跨越式的发展年。习近平总书记在党的十九大上明确提出"实施健康中国战略”，自治区党委、政府提出"让各族群众少得病、看得起病、看得好病”的要求。阜康积极响应，加快医院建设，创新院内管理，优化就医流程，不断提升医疗服务质量。由于西藏地广人稀，为方便广大农牧民群众，阜康依托互联网积极创建智慧型医院，启动远程医疗建设，力争在一定程度上缓解"看病难”的问题。
●党委书记王斌同志发表讲话
王斌董事长说，我们要认真贯彻落实党的十九大精神和习总书记重要指示要求，进一步巩固和深化医改成果，不断满足人民群众对医疗服务和健康生活的新要求，为了助力西藏医疗事业发展，阜康医院在新技术新业务的开展（疼痛科、康复医学科、男科）、产科改扩建、产房及手术室改扩建、儿科改扩建、顺利通过三级综合医院行政核定及公司正在为进入资本市场等做积极准备，并投入大量人力、物力、财力对各家医院进行改扩建。会议着重强调了"三个有利于”和"三个无论”，号召全体员工统一思想、团结创新、鼓足干劲、脚踏实地，做好接下来的各项工作，加快推进公司各项工作的顺利完成。
吃水不忘挖井人
阜康医疗将每年拿出150万元创设3大员工奖项
吃水不忘挖井人，阜康这些年的发展离不开成百上千名阜康人的辛勤努力，董事长在公司极速发展的同时也为员工谋取了大量福利，除了为员工修建公寓楼外，在2017年西藏发展的第18个年头，阜康医疗联合创始人王斌先生和刘潇潇女士决定从总公司每年利润中拿出150万元创设三大奖项，奖励在阜康平凡工作中做出不平凡业绩且把阜康事业当成自己事业的先进个人，以回报真心付出辛劳的阜康杰出代表。
●阜康公寓楼效果图
在会议最后，王斌董事长为大家展示了阜康的发展宏伟蓝图：阜康综合总医院、阜康妇产儿童专科医院、阜康心脑血管专科医院、阜康肿瘤专科医院、阜康健康体检中心、辅助生殖医学中心、临床司法鉴定中心、人类精子库，填补西藏医疗空白，全方位服务西藏人民。
●规划中的阜康医院
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